Skip to content
Sailing Teambuilding
Incentive

Incentive-reizen voor topperformers van het jaar

Premium catamarans van 50–65 voet op mediterrane routes. Beloon uw besten — het sales-team van het jaar, channel partners, top-engineers — met een reis die zij vijf jaar lang herinneren. De energie van een sales kickoff, op het water.

Format

Incentive-reis op een jacht: het format

Een incentive-reis is een manier om topperformers te belonen die werkt als krachtige sales-incentive aan het begin van het jaar en als retentie-instrument na een exit-golf. De logica is eenvoudig: „haal je jaarquotum en je vliegt met ons mee naar Mallorca voor 5 dagen op een 60-voet catamaran". Het werkt beter dan een geldbonus van dezelfde waarde — want een incentive-reis kun je niet „aan de hypotheek uitgeven".

Wij gebruiken premium catamarans van 50–65 voet — met salon met panoramaglas, 4–5 hutten met eigen badkamer, jacuzzi op de flybridge en chef-service. Dit is geen „Bavaria 42 voor 8 personen" — het is luxe op het niveau van een 5* resort, maar met een andere structuur van beleving (geen rij voor de spa, geen vreemde gasten, geen tijdslimieten bij het buffet).

De route is uw keuze: de Balearen (Mallorca → Menorca → Ibiza), Côte d'Azur (Cannes → Saint-Tropez → Monaco), Sardinië (Costa Smeralda), Corsica of Kroatië (Dubrovnik → Hvar → Korčula). Het programma: 5–7 dagen op zee, dagelijkse zwemstops in verborgen baaitjes, diners in Michelin-restaurants aan wal en optionele watersport (jetski, paddleboard, scuba).

Energie is het kritische onderdeel van een incentive. Dit is geen „rustige vakantie" — het is een sales kickoff op het water: tropisch feest op de catamaran, DJ-nacht in Ibiza, sunset-cocktail in Saint-Tropez, exclusieve toegang tot beach clubs (Nikki Beach, Blue Marlin, Pacha). Groepen van 20–40, 2–4 catamarans in de vloot, een event-coördinator aan wal.

Audience

Incentive-programma voor sales-teams: voor wie het past

Incentive-reizen passen bij grote salesorganisaties, channel partnerships en techbedrijven met een duidelijke top-performer pipeline. Minimaal 20 deelnemers om de vloot rendabel te maken.

VP Sales

Een President's Club voor de top 20 salesvertegenwoordigers van het jaar.

Channel Partners

Top distributeurs / resellers op basis van omzet of strategische fit.

CEO

Oprichters en vroege medewerkers na een grote investeringsronde of exit.

Engineering

Top-engineers na het opleveren van een lastig project (een zeldzamer format).

C-level

Een premium tier voor bestuursleden en senior adviseurs.

What's included

Incentive-programma: wat is inbegrepen

  • Premium catamarans van 50–65 voet met chef-service
  • Een route naar keuze (Balearen, Côte d'Azur, Sardinië)
  • Een programma met watersport, beach clubs en Michelin-diners
  • Een event-coördinator aan wal, 24/7
  • Een videoteam (drone + 4K + social cuts)
  • Een welkomstpakket: gebrande kleding, swag, gift bag
  • Vliegveldtransfers, een VIP-aankomst bij het hotel
  • Een duurzaamheidsrapport voor ESG-rapportage
Process

Sales kickoff op het water: zo werken wij

  1. 124 uur

    Briefing

    Aantal deelnemers, route, programma. Wij komen terug met 2–3 opties.

  2. 25–7 dagen

    Selectie

    Boeken van de catamarans, vastleggen van de route, reserveren van de Michelin-restaurants.

  3. 36–10 weken

    Productie

    Productie van de swag, coördinatie van de beach clubs, het videoteam en de transfers.

  4. 45–7 dagen

    Incentive

    5–7 dagen op zee. Een coördinator 24/7 bereikbaar. Videorapport binnen 5 werkdagen.

By the numbers

Incentive-reizen in cijfers

Wat de data van 60+ incentive-reizen laten zien.

60+
incentive-reizen
+30%
quotum jaar na deelname
94%
retentie van topperformers
20-40
typische groepsgrootte
Aerial view of a luxury yacht on a turquoise Mediterranean morning.
Case study · 2025

Eighty partners, one regatta, Côte d’Azur.

A top-tier European law firm marked its centenary on the water: eight chartered yachts, three days of friendly racing, NDA-compliant logistics, and a closing dinner ashore. We delivered under a single contract and a single point of contact for the managing partner’s executive assistant.

Three days at sea changed how the leadership team works together. We’ll be back next year.
— Managing partner, Paris
+28NPS lift80%repeat booking
FAQ

What buyers ask us most.

Eight questions we receive every week from HR directors and CEOs. Not finding yours? Drop us a line — we reply within 24 hours.

Wat kost een incentive-reis voor 30 personen?
Vanaf € 2.400 per persoon voor 5 dagen — inclusief catamaran, bemanning en chef, het programma, Michelin-diners, transfers en swag. Voor premium-routes (Saint-Tropez, Sardinië in augustus) € 3.500+. Voor 30 personen dus € 72–105K — het niveau van een incentive met een MICE-bureau in Dubai, alleen met een andere structuur van beleving.
Wat is de maximale groepsgrootte?
40 personen comfortabel (3–4 catamarans), 60 is het plafond (5 catamarans). Wilt u meer, splits dan beter op in 2 incentives in verschillende weken, of combineer de vloot met een walprogramma.
Welke routes zijn beschikbaar?
De Balearen (Mallorca → Menorca → Ibiza) is het populairst, mei–september. De Côte d'Azur (Cannes → Saint-Tropez → Monaco) is de premium tier, mei–juni. Sardinië (Costa Smeralda) is high-luxury, juli–augustus. Kroatië is het value-optimum, mei–oktober. Corsica is een rustiger format voor meer ervaren teams.
Is toegang tot beach clubs gegarandeerd?
Wij hebben afspraken met Nikki Beach, Blue Marlin Ibiza, Cala di Volpe Beach Club en Pampelonne (Saint-Tropez). Toegang gegarandeerd voor groepen, met VIP-tafels 4–6 weken vooraf gereserveerd. In piekweken (augustus in Ibiza, augustus in Saint-Tropez) is het premium-minimum € 15K per tafel.
Hoe zit het met alcohol?
Een open bar op de catamarans is standaard. Het premium-programma voegt een sommelier op elk jacht toe en een wijnselectie vanaf € 5K per catamaran voor 5 dagen. Champagne-merken: Veuve Clicquot, Ruinart, Dom Pérignon op het premium-programma.
Past het bij channel partners?
Ja, het is een van de populairste use cases — top distributeurs / resellers belonen voor jaarresultaten. Wij bouwen het format als netwerkevenement: verschillende hutten op verschillende catamarans, rotatie bij diners, georganiseerde kansen voor kruisgesprekken. Nieuwe partnerschappen en deals worden vaak direct op de catamaran gesloten.
Hoe zit het met ESG en duurzaamheid?
Alle catamarans zijn recente modellen (2020+) met laag brandstofverbruik, 65% van de tijd onder zeil. Een carbon-offsetprogramma loopt via een partnerorganisatie. Een duurzaamheidsrapport is op verzoek beschikbaar — een standaardsjabloon voor ESG-rapportage.
Hoe boeken wij?
Klik op „Briefing aanvragen". Voor een incentive-reis boeken wij 3–6 maanden vooruit — piekweken (augustus, begin juni) zijn snel vol. Wij komen binnen 24 uur terug met 2–3 route-opties.
Plan your offsite

Brief us today, sail next quarter.

A tailored brief in your language, hand-built by our European charter team. No automated quotes, no off-the-shelf packages — one human on the line within a day.